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| Fecha de publicación | Título | Autor(es) y Director(a) | | 2006 | Diseño del sistema de información e intermediación de empleo en la Oficina Municipal de la Mujer del cantón de Vásquez de Coronado | Esquivel Porras, Margarita; Calderón Umaña, Silvia; Ulate Sancho, Angie; Villalobos Arias, Gabriela |
| 2014 | Elaboración de perfiles de puesto por competencias de los vendedores de una comercializadora de alimentos y bebidas | Esquivel Porras, Margarita; Quesada Flores, Ana Marcela |
| 2015 | Estudio de clima organizacional bajo el esquema de los Grupos de Apoyo Técnico para la atención de situaciones sociolaborales (G.A.T.), en el Servicio de Nutrición del Hospital San Rafael de Alajuela | Esquivel Porras, Margarita; Quirós Solórzano, Jonathan |
| 2014 | Propuesta de un plan de incentivos no económicos para el Instituto Costarricense de Electricidad | Esquivel Porras, Margarita; Vega Ruiz, Silvia Elena, |
| 2016 | Propuesta del modelo de gestión del talento humano por competencias: caso Municipalidad de Upala | Esquivel Porras, Margarita; González Barrantes, Stephany; Herrera Gutiérrez, Franciny; Rivera Fonseca, Evelyn |
| 2017 | Las redes sociales, como herramienta para mejorar la gestión de los servicios que ofrece el Centro de Investigación en Matemática Pura y Aplicada (CIMPA) de la Universidad de Costa Rica a sus usuarios | Esquivel Porras, Margarita; Padilla Miranda, José Alberto |
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